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组织人事科

访问量: 21306来源:宁夏疾病预防控制中心作者: 时间:2020-09-11分享:

组织人事科工作职责
 

  1.负责管理职工的政审、考核等信息,为职工选拔、转正、调配、竞聘、任免、奖励等提供政策依据和信息。掌握职工的基本情况和机构编制动态。

  2.负责在职和离退休人员的工资、档案管理工作,及时收集补充档案材料。依据政策测算、确定、调整、变更工资、津贴等,提供工资和社会保险政策解释、答疑。负责职工保险参保工作。

  3.负责工作人员招聘、调配、调动等工作。负责对录用和使用人员考察、考核工作。

  4.负责职工职称管理,落实各类技术职务的职称申报、资格审核、论文答辩、上报职称材料、职称聘任等工作。

  5.负责编制岗位目标责任书,实施岗位管理。组织落实科室考核和年度聘后考核。负责工作人员聘用合同签订、鉴证和编外用工管理。协助调解处理人事争议。

  6.负责职工劳动纪律和考勤管理,做好周巡检查、领导总值班和节假日值班的安排。

  7.负责离退休人员管理工作,组织节假日、生日慰问,协助处理离退休人员的其它问题等,管理老年活动室,协助处理离退休党支部日常事务。

  8.负责国家安全教育和宣传,接受国家安全考核。

  9.承担中心和上级部门交付的其他工作任务。
 

  负责人:杨炬
  电 话:0951—4077260

 

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